A 6x1 acabou.
Sua escala 5x2 em 1 minuto.
Digite a equipe e o horário. A gente distribui as folgas, confere as regras da CLT e você manda para cada pessoa pelo WhatsApp.
Equipe
Mudou horário ou a regra de 15 dias? Clique em Redistribuir folgas. Para ajustar uma folga à mão, clique no dia na tabela da semana.
Antes e depois: pessoas trabalhando por dia
Na 6x1 cada pessoa folgava 1 dia; na 5x2 são 2. Se algum dia ficou fraco, você vai precisar de mais gente ou de turnos diferentes.
Mandar pelo WhatsApp
Ou mande para cada pessoa só os dias dela:
Como funciona o fim da 6x1
Quando a 5x2 começa a valer?
A Emenda Constitucional foi promulgada em 16/10/2026 e vale 60 dias depois, por volta de 15/12/2026. A partir daí o limite é de 42 horas por semana. Cerca de 12 meses depois cai para 40 horas e 8 horas por dia.
Quantas folgas por semana?
Duas folgas remuneradas por semana. Elas não precisam ser seguidas, e uma deve cair de preferência no domingo.
Pode reduzir salário?
Não. A emenda proíbe reduzir salário por causa da redução da jornada. Na prática, o valor da hora sobe.
E o domingo no comércio?
A folga precisa cair no domingo pelo menos uma vez a cada 3 semanas (Lei 10.101/2000, art. 6º). Para mulheres, a CLT (art. 386) prevê domingo de folga a cada 15 dias. Marque a opção na tabela da equipe para aplicar essa regra.
Ainda dá para usar a 6x1?
Só com acordo ou convenção coletiva, compensando o dia extra no mesmo mês e garantindo em média 2 folgas por semana. A 12x36 e outros regimes especiais continuam valendo.
Quais regras a ferramenta confere?
Limite semanal conforme a data (44h, 42h ou 40h), até 8h por dia (10h com hora extra), intervalo de almoço (CLT art. 71), 11h de descanso entre um dia e outro (art. 66), 2 folgas por semana e o rodízio de domingo.